[İncelemesi] Org Design for Design Orgs (Peter Merholz) Özeti.

Org Design for Design Orgs (Peter Merholz)

- Amazon Türkiye Store: https://www.amazon.com.tr/dp/1491938404?tag=9natreetr-21
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Org-Design-for-Design-Orgs-Peter-Merholz.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/org-design-for-design-orgs-building-and-managing-in/id1670834055?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Org+Design+for+Design+Orgs+Peter+Merholz+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Devamını Oku: https://turkish.9natree.com/read/1491938404/

#Merkeziortaklıkmodeli #Tasarımoperasyonları #Tasarımcıseviyelendirmeçerçevesi #Tasarımliderliği #Tasarımekibicharterı #OrgDesignforDesignOrgs

Org Design for Design Orgs, Peter Merholz ve Kristin Skinner tarafından yazılmış, kurum içindeki tasarım ekiplerinin kurulması ve yönetilmesi üzerine uygulamalı bir yönetim kitabıdır. Kitap, dijital ürün ve hizmetlerde tasarımın yalnızca ekran üretimi değil, müşteri deneyimini ve ürün stratejisini etkileyen kurumsal bir yetkinlik haline gelmesini ele alır. Yazarların temel sorusu şudur, bir şirket tasarıma yatırım yaptığında bu yatırımdan kalıcı ve tutarlı sonuçları nasıl alır. Yanıt, yetenekli kişileri işe almakla sınırlı değildir. Ekip yapısı, rol tanımları, kariyer gelişimi, operasyonlar, yöneticilik ve şirket içi etki birlikte tasarlanmalıdır. Eser, küçük bir ekipten çok katmanlı bir tasarım organizasyonuna geçişte görülen sorunları sınıflandırır. Merkezi, gömülü ve karma ekip modellerini karşılaştırır. Ayrıca tasarım liderinin görevinin doğrudan tasarım çözümü üretmekten çok, tasarımın etkili olacağı koşulları kurmak olduğunu savunur. Bu nedenle kitap, tasarım yönetimi ile kurum tasarımını aynı çerçevede inceleyen bir başvuru kaynağıdır.