[İncelemesi] Mindset: The New Psychology of Success (Carol S. Dweck PhD) Özeti.

Mindset: The New Psychology of Success (Carol S. Dweck PhD)

- Amazon Türkiye Store: https://www.amazon.com.tr/dp/1400062756?tag=9natreetr-21
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Mindset%3A-The-New-Psychology-of-Success-Carol-S-Dweck-PhD.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/mindset-the-new-psychology-of-success-unabridged/id1450557060?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Mindset+The+New+Psychology+of+Success+Carol+S+Dweck+PhD+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Devamını Oku: https://turkish.9natree.com/read/B07N48NM33/

#Sabitzihniyet #Gelişimzihniyeti #Süreçodaklıövgü #Hataüzerindenöğrenme #Yapıcıgeribildirim #Mindset

Carol S. Dweck’in Mindset, Başarının Yeni Psikolojisi adlı kitabı, psikoloji temelli bir kişisel gelişim ve eğitim çalışmasıdır. Kitabın ana amacı, insanların zekâ, yetenek ve kişilik gibi özelliklerin değişebilirliği hakkındaki inançlarının davranışlarını nasıl yönlendirdiğini açıklamaktır. Dweck, uzun yıllara dayanan motivasyon araştırmalarından hareketle iki temel düşünme biçimini karşılaştırır. Sabit zihniyet, yeteneklerin doğuştan belirlendiğini varsayar. Gelişim zihniyeti ise becerilerin öğrenme, etkili çalışma, strateji değiştirme ve destek alma yoluyla geliştirilebileceğini savunur. Yazar, bu ayrımı yalnızca okul başarısına bağlamaz. Spor, sanat, iş hayatı, liderlik, ebeveynlik ve yakın ilişkilerde de insanların hata, eleştiri ve rekabet karşısındaki tutumlarını etkilediğini gösterir. Kitap, herkesin her alanda aynı kapasiteye ulaşacağını söyleyen basit bir iyimserlik metni değildir. Daha çok, potansiyel hakkında kesin hükümler vermenin öğrenmeyi nasıl durdurduğunu, gelişime odaklanmanın ise daha üretken tepkiler oluşturabildiğini inceler. Bu nedenle eser, başarıdan çok öğrenme sürecini anlamaya yönelir.